「ひの眼科クリニック」がホワイト企業認定を取得し医療現場が変わる

「ひの眼科クリニック」がホワイト企業認定を取得

滋賀県大津市に位置する「ひの眼科クリニック」が、医療業界で注目の存在として脚光を浴びています。年間921件もの白内障手術を手がける同クリニックが、一般財団法人日本次世代企業普及機構が認定する「ホワイト企業」として認定されたのです。この認定は、ただ「ブラックでない企業」を示すのではなく、「次世代に残したい企業」の基準を満たしたと評価されたことを意味しています。

ホワイト企業認定の意義

ホワイト企業認定は、厳正な審査基準に基づき70項目以上にわたる企業の取り組みを総合的に評価する日本で唯一の制度です。この認定を受けることで、職場環境の向上や従業員の働きがいが証明され、ひの眼科クリニックは地域医療の質の向上に寄与することが期待されます。

「6つの心の在り方」と患者への思い

ひの眼科クリニックの運営方針には、「上機嫌・前向き・感謝の心・誠実・利他的精神・清潔」という6つの心の在り方が掲げられています。これに基づき、スタッフ全員が患者や同僚に感謝の気持ちを示すことで、自然と「ありがとうの連鎖」が生まれるのです。この文化は、毎年3,000名もの新規患者が訪れる信頼の根源となっています。

職場環境の改善を目指した取り組み

医療業界において人材確保が難しい中、ひの眼科クリニックはスタッフの健康と成長を最優先に考えています。プライベートの事情、例えば育児や介護に配慮した柔軟な働き方が導入され、この努力が職場環境の持続可能性を確保しています。この取り組みにより、スタッフは余裕を持って業務に取り組むことができ、結果的に患者へのケアの質も向上します。

ビジョン実現に向けた3つの柱

同クリニックは、今後の医療を見据えた戦略として、3つの柱を掲げています。まず、次世代リーダーの育成を行い、スタッフ自身が問題を見つけ解決する力を養います。次に、DX化を推進し、業務効率を高めることで、スタッフは患者に直接接する時間を増やせるようにします。そして、年間手術件数をさらに増やす目標を設定し、地域の期待に応えるための体制を整えていくのです。