高校生が未来を切り拓く！「フライングペンギン」の新たな挑戦

新たなロールモデルを求めて

「将来やりたいことが見つからない」。この言葉を口にする高校生が少なくありません。その背景には、社会で活躍する大人と出会う機会が非常に限られているという現実が横たわっています。この問題に真っ向から向き合うのが、兵庫県の青楓館高等学院です。
この学校は、2026年8月より「フライングペンギン」という新たなプロジェクトを立ち上げました。これは、生徒自身が各業界で活躍するトップランナーにインタビューし、それを通じて生きた学びを得る取り組みです。

フライングペンギンの理念

「ペンギンは翼を持っているのに飛べない」。この象徴的なイメージを元に、生徒たちが自らの手で大空を飛ぶような、自由な発想と行動力を持つことを願っています。生徒が各業界の一線で活躍する人々と直接接することで、教室では得られない新たな視点や気づきをもたらすことが目指されています。

プロジェクトの初期には、芦屋市長の髙島崚輔氏や、NTT西日本の社長北村亮太氏、ホテルニューアワジの社長木下学氏など、様々な分野で活躍する方々が登場します。彼らは自身の経験や哲学を共有し、高校生たちにとっての価値あるロールモデルとなることでしょう。

意欲を引き出す出会いの場

多くの高校生が、「将来の夢は？」との問いにうまく答えられないのは、単に意欲や個性の問題ではありません。実際に社会で活躍する大人との出会いがほとんどないため、憧れられる存在や目標を見つける機会が不足しているのです。
大学や専門学校の学びまで必要な情報を得るだけでなく、リアルな声を聞くことが重要となります。青楓館高等学院は、「生徒が社会と繋がる教育」を基本理念として掲げ、今回の「フライングペンギン」を通じて、さらなる成長を促しています。

取材を通じて広がるネットワーク

生徒たちが行ったインタビューは、完成した記事としてWebサイトで公開されます。これにより、取材を受けた生徒のみならず、他の高校生や進路に悩む若者たちにも、新たな生き方や考え方に出会うきっかけを提供することができます。次世代を担う高校生が自らの手でインタビューを行うという新たなスタイルは、情報の伝達だけでなく、ビジネス界からの貴重な学びをも引き出すことでしょう。

今後の発展と協力の呼びかけ

「フライングペンギン」は今後も続けられ、取材の機会は広く招待されます。社会での経験を持つ企業や個人が、高校生に自分たちの仕事や生き方を伝えることができる貴重なチャンスです。
興味のある方は、青楓館高等学院にご連絡いただければ、インタビューを通じて自身の経験を未来の世代に伝える手助けができます。

青楓館高等学院のビジョン

青楓館高等学院では、「自分らしく生きる」を掲げており、個性を尊重した教育を行っています。PBL（課題解決型学習）や各界の専門家を招いた授業を通じて、生徒一人一人の「やりたい」を応援しています。「フライングペンギン」をはじめとする新しい取り組みを通じて、より多くの生徒が多様な選択肢に出会えるよう努めてまいります。